根据《劳动法》的规定，加班时间有以下限制：一般情况：每日加班时间不得超过1小时。特殊情况：在特殊情况下，每日加班时间不得超过3小时，但每月加班时间不得超过36小时。此外，用人单位安排加班需要经过与工会和劳动者的协商，并且必须支付相应的加班费。平时加班需支付1.5倍工资，周末加班需支付2倍工资，法定节

基本工资的计算方法如下：日工资和小时工资的计算日工资 = 月工资收入 ÷ 月计薪天数小时工资 = 月工资收入 ÷ （月计薪天数 × 8小时）其中，月计薪天数 = （365天 - 104天） ÷ 12月 = 21.75天。基本工资的确定基本工资一般是用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主

加班问题在中国是一个复杂的社会现象，涉及多方面的因素。以下是一些可能导致国家没有严格管理加班问题的原因：经济发展压力中国正处于经济转型期，需要保持经济的稳定增长。加班可以帮助企业提高生产效率，应对市场竞争。税收与财政政策现行的累进税制下，如果员工不加班，工资可能达不到征税起征点，从而影响政府的税收。

在真功夫餐厅，员工辞职需要 提前一个月向所在餐厅经理提出正式书面申请。这是根据劳动法规定以及真功夫的离职流程来的。尽管有信息称在某些情况下可能只需要提前一个礼拜提出辞职，但这并不符合一般的规定。因此，建议您在决定辞职前，先确认一下最新的公司政策和劳动法规定，以确保按照正确的流程进行操作。这样不仅有助